System wynagrodzeń, jako element motywacyjny pracowników administracji publicznej
Spis treści
Wstęp 3
Rozdział 1. 5
OGÓLNA CHARAKTERYSTYKA SYSTEMÓW WYNAGRODZEŃ 5
1.1. Pojęcie wynagrodzenia 5
1.2. Funkcje wynagrodzenia 10
1.3. Specyfika wynagrodzeń w administracji 15
Rozdział 2. 20
WYNAGRODZENIE JAKO MOTYWATOR DLA PRACOWNIKÓW 20
2.1. Rodzaje motywacji 20
2.2. Rola wynagrodzenia w motywowaniu pracowników 25
2.3. Polityka wynagradzania 31
Rozdział 3. 38
ANALIZA SYTEMU WYNAGRODZEŃ NAUCZYCIELI SZKÓŁ ŚREDNICH 38
3.1. Ogólna charakterystyka zatrudnienia w edukacji 38
3.2. Ścieżka awansu, a wzrost wynagrodzenia i dodatki do wynagrodzeń 41
3.3. Metodologia badania 43
3.4. Wyniki i analiza badania systemu wynagrodzeń nauczycieli 46
Zakończenie 54
Bibliografia 55
Spis ilustracji 58
Streszczenie 59