Gotowa Praca Dyplomowa
Do każdej zamówionej całej pracy trzy gratisy:
1. Poradnik jak napisać pracę dyplomową
2. Jak poprawić kupiony wzór pracy by przeszła plagiat JSA
3. Jak dostawać co miesiąc około 10 000 zł ze środków socjalnych
Wstęp
Rozdział 1: Istota pozyskiwania personelu w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi
1.1 Geneza, pojęcie, istota i cele Zarządzania Zasobami Ludzkimi
1.2 Zakres i funkcje Zarządzania Zasobami Ludzkimi
1.3 Pozyskiwanie pracowników
1.4 Planowanie kapitału ludzkiego w organizacji
Rozdział 2: Proces rekrutacji pracowników
2.1 Pojęcie rekrutacji personelu
2.2 Etapy procesu rekrutacji
2.3 Metody rekrutacji pracowników
Rozdział 3: Selekcja i wybór pracownika
3.1 Cechy charakterystyczne procesu selekcji pracowników
3.2 Elementy procesu selekcji pracowników
3.3 Strategie selekcji pracowników
Rozdział 4: Działania rekrutacyjno-selekcyjne w Banku Spółdzielczym Duszniki
4.1 Charakterystyka i podstawowe założenia polityki kadrowej Banku Spółdzielczego Duszniki
4.2 Procedura i etapy procesu rekrutacyjno-selekcyjnego
4.3 Procedura adaptacji zawodowej pracownika
Zakończenie
Bibliografia